Nytt projekt stärker medarbetare

Projektet Stärk din yrkesroll är nu i full gång i Nässjö och samarbetskommunen Gislaved, och intresset för kompetensutveckling är stort. Med siktet inställt på att nå över 700 unika deltagare under det första året, har redan cirka 300 personer tagit del av utbildningar som stärker deras yrkeskompetens.

Stärk din yrkesroll är ett projekt som genomförs med finansiering från Europeiska socialfonden och erbjuder en bred palett av utbildningar till olika yrkesgrupper inom kommunens verksamheter. Målet är tydligt: att stärka medarbetarnas yrkeskompetens och ge dem verktygen att möta framtidens utmaningar.

– September blir en intensiv månad med många fysiska utbildningar inom projektet, berättar projektledare Julia Larsson.

– Det är roligt att delta och se resultatet. Vi fångar också upp deltagarnas reaktioner, och hittills har vi fått väldigt positiva utvärderingar.

Stort intresse för kompetensutveckling

Hittills har cirka 300 personer, varav 200 i Nässjö, deltagit i projektets olika insatser. Måltidspersonal, socialsekreterare, chefer, barnskötare och vaktmästare är bara några av de yrkesgrupper som erbjuds utbildningar under hösten. Utbildningarna varierar från specialiserade ämnen, som specialkostutbildning för måltidspersonal och en särskild inspirationsdag för vaktmästare, till ledarskapsprogram för kommunens chefer.

Ett populärt inslag är utbildningen "Bemötande & service", som riktar sig till tjänstepersoner och täcker in utmanande situationer i arbetsvardagen. Samtidigt pågår ett ledarskapsprogram för chefer som sträcker sig över 1,5 år och består av sex delmoment.

Positiva resultat och fler utbildningar på gång

Utbildningarna har fått god respons från deltagarna, och många uttrycker att de känner sig mer självsäkra och rustade i sina arbetsroller. I takt med att höstens utbildningar genomförs, arbetar projektet vidare med att utveckla nya insatser och följa upp deltagarnas behov.

– Vi ser att deltagarna verkligen känner sig stärkta i sin yrkesroll, säger Julia Larsson. Det är tydligt att kompetensutveckling är viktigt för dem, och det är väldigt glädjande att kunna erbjuda detta, särskilt i tuffa ekonomiska tider.

Exempel på utbildningar hösten 2024:

• Att leda personer med psykisk ohälsa (chefer)
• Bemötande & service (tjänstepersoner)
• Utbildning för barnskötare
• Ledarskapsprogram (chefer)
• Specialkostutbildning (måltidspersonal)
• Vaktmästarutbildning (vaktmästare/fastighetsskötare)

Stärk din yrkesroll är en del av ett större arbete för att främja kompetensutveckling och yrkesmässig tillväxt i kommunerna, med finansiering från Europeiska socialfonden (ESF)